Этот «обычай» распространяется не только на узкий семейный круг и друзей: очень часто мы отмечаем ДР в офисе, в окружении коллег. Многие предпочитают готовить дома и приносить еду на работу.
Источник: https://narabote.club/process/pitanie/chto-prigotovit-na-den-rozhdeniya.html
Содержание
- 1 Быстро и бюджетно
- 2 Почему дни рождения являются моментами прозрения?
- 3 Без готовки
- 4 Преимущества празднования дней рождений на работе
- 5 Оригинально
- 6 Характеристики успешной программы празднования дней рождений сотрудников
- 7 МЕНЮ НА ДЕНЬ РОЖДЕНИЯ В ОФИСЕ -3
- 8 6 способов как организовать день рождения на работе
- 9 Заказать закуски в недорогом ресторане
- 10
- 11 Салаты
Быстро и бюджетно
Сделать офисное угощение быстро, оригинально и не дорого, совсем не сложно. Нужно просто отойти от уже устоявшихся стандартов и привнести что-то новое.
Первое на что стоит обратить пристальное внимание – сервировка стола. Этому мало кто придает значение, однако, в процессе празднования может случится непредвиденное.
- Обязательное условие – наличие салфеток на столе. Лучше, если размер будет разным, возможно, кто-то будет пользоваться большими, чтобы не запачкать костюм.
- Если внутренний этикет компании позволяет, то обязательно используйте скатерть. Можно приобрести одноразовую и в конце торжества выкинуть ее.
- Помимо еды, на столе должны находиться напитки. Какие, это вам решать, отталкиваясь от предпочтений коллектива.
Первое, что приходит на ум, когда думаешь, чем угощать коллег – нарезка. Сегодня, ее можно купить практически во всех магазинах, причем выбор весьма велик.
Однако, есть отличная альтернатива нарезке – бутерброды, сделанные самостоятельно. Тут, есть несколько очевидных плюсов. Во-первых, стоимость в разы ниже, а во-вторых, есть возможность включить фантазию и придумать что-то оригинальное.
Дорогие сорта сыров, лучше не покупать, так как сырная нарезка, не пользуется большим спросом. Можно пойти другим путем. Разрезаем сыр треугольником, толще обычного, сверху долька лимона и половина молотого зерна кофе.
Фруктовые нарезки, также не пользуются особым спросом, поэтому не стоит покупать слишком много. Лучше взять несколько разных фруктов и смастерить из них смешные фигурки.
Приобретая напитки, лучше сразу поинтересоваться, кто какие предпочитает.
Но, можно удивить всех, сделав глинтвейн прям на рабочем месте. Вылить вино в емкость, опустить туда резаные апельсин и яблоко, корицу. Поставить на плиту и ждать пока закипит, как только закипело, сразу снять. Такой напиток подойдет в зимние периоды.
Источник: https://tram-pampam.ru/prazdniki/den-rozhdenie/vzroslyj/chem-ugostit-kolleg-v-den-rozhdeniya-na-rabote.html
Почему дни рождения являются моментами прозрения?
Моменты прозрения — это даты или события, которые заставляют людей пересматривать свой жизненный выбор. Это делает дни рождения естественным периодом для размышлений о нашей жизни и карьере. Для многих людей добавление еще одного года в их жизнь вызывает размышления. Это день, когда люди часто делают шаг назад и оценивают прогресс своей жизни — хороший и плохой.
Достигая жизненного рубежа
У многих людей есть приблизительное представление о дорожной карте их жизни, например, когда они вступят в брак в определенном возрасте, или получат повышение на руководящую должность, или купят свой первый дом. Вот что делает дни рождения прекрасным временем для размышлений о предыдущем годе жизни. Достигли ли они своих целей? Какой был самый высокий максимум и самый низкий минимум предыдущего года? Таким образом, дни рождения — это время для размышлений о текущих обстоятельствах.
Догонялки с друзьями и семьей
Люди любят праздновать дни других, поэтому дни рождения, как правило, время, когда любимые собираются и празднуют! Игра в догонялки может вызвать ряд вопросов о статусе работы, отношениях, здоровье. Сотрудники могут подумать, имеют ли они те же жалобы к работе в прошлом году. Что-то улучшилось или все так же? Поскольку дни рождения являются такой важной вехой, эти вопросы кажутся более трудными, а их ответы более значимыми.
Сравнение с другими
В средствах массовой информации всегда есть подросток-вундеркинд или новый самый молодой миллиардер. Когда мы становимся старше, это естественно создает беспокойство о ваших достижениях, особенно по сравнению с другими в той же группе сверстников.
Источник: https://happysnacks.ru/blog/kak-otmechat-dni-rozhdeniya-sotrudnikov-na-rabote
Без готовки
Коллег можно угостить не готовя. Для этого хорошо подойдет:
- Чаепитие с покупным тортом и сладостями.
- Мороженое здорово подойдет в летнее время.
- Закажите для сотрудников пиццу и шампанское.
Источник: https://tram-pampam.ru/prazdniki/den-rozhdenie/vzroslyj/chem-ugostit-kolleg-v-den-rozhdeniya-na-rabote.html
Преимущества празднования дней рождений на работе
Итак, как вы можете применить знания о том, как дни рождения могут быть моментом прозрения на работе? Простое действие по празднованию дня рождения сотрудника – это хороший инструмент, который позволяет решать ключевые проблемы, связанные с лояльностью и вовлеченностью.
Уменьшение текучести кадров
Уделение сотрудникам особого внимания в день их рождения заставляет их чувствовать себя ценными, а сотрудники, которые чувствуют себя нужными, скорее всего не захотят покидать компанию.
Повышение вовлеченности сотрудников
Выражение признательности в день рождение заставляет человека чувствовать себя вознагражденным и повышает его эмоциональную приверженность компании и ее целям. Это приводит к повышению мотивации и преданности делу, что положительно влияет на итоги работы вашей компании.
Увеличение счастья и производительности
Получив немного дополнительного внимания в свой день рождения от своего работодателя и коллег, вы почувствуете заботу и участие в команде. Это способствует счастью, уменьшает стресс и выгорание.
Источник: https://happysnacks.ru/blog/kak-otmechat-dni-rozhdeniya-sotrudnikov-na-rabote
Оригинально
Если вы решите обескуражить своих коллег, то в таком случае, вам не обойтись без помощи профессионалов. Для коллектива, который привык к роскоши и изысканной пище, наиболее подходящий вариант – фуршет. Именно фуршет, а не шведский стол.
Закуски для фуршета, можно заказать с доставкой у компании, которая специализируется на подобных мероприятиях. Тут есть несколько очевидных плюсов. Во-первых, не готовя самостоятельно, вы произведете сильное впечатление на окружающих. Во-вторых, заказанные закуски, помимо внешней привлекательности, обладают отменным вкусом.
Такой вариант, подойдет людям с постоянной нехваткой времени, в юбилей или на торжественную дату компании.
Список наиболее популярных закусок:
- Сет брускетта. Состоит из: лосося, итальянской ветчины натертой солью, ростбифа, запеченных овощей, а в некоторых случаях добавляются свежие овощи.
Цена: 8 порций – 4000р.
- Сет гурмэ. Закуски для настоящих сибаритов и ценителей вкусной пищи. Набор состоит из: маленькие бутерброды на основе прожаренного чесночного хлеба, сверху – куриный паштет, говяжья вырезка, запеченный перец. Бутерброды на основе фокаччо с креветками. Бутерброды с пармезаном, белым грибом, сыром нескольких сортов. Вафельная трубочка, внутри – мусс с ветчиной и фисташками. Теплая говядина, запеченная в травах. Небольшой десерт на выбор.
Цена: 10 порций – 16000р.
- Сет мини. Набор закусок на шпажках – мякоть дыни и пармская ветчина; манго с креветками; груша и грецкий орех; лосось и свежие огурцы; сыр, авокадо и болгарский перец.
Цена: 15 порций – 7000р.
- Набор рулетов. Состоит из небольших рулетов с куриной, баклажанной, кабачковой начинкой.
Цена: 15 порций – 5000р.
- Сет весенний. Десертный набор состоит из: сыр, орехи, сухофрукты, виноград, мед. Нарезка фруктовая – груша, киви, апельсин, ананас, малина, голубика. Десерт – ежевичный соус и свежая голубика.
Цена: 10 порций – 5000р.
Помимо заявленных в меню наборов, можно заказать индивидуальные, отталкиваясь от предпочтений каждого сотрудника.
Источник: https://tram-pampam.ru/prazdniki/den-rozhdenie/vzroslyj/chem-ugostit-kolleg-v-den-rozhdeniya-na-rabote.html
Характеристики успешной программы празднования дней рождений сотрудников
Поскольку ставки высоки, дни рождения сотрудников следует отмечать с особым вниманием к деталям. Секрет? Автоматизация в сочетании с правильным уровнем настройки. Успешная программа дня рождения сотрудника имеет следующие характеристики:
Персонализированность
Включите в поздравление благодарность за недавнюю работу, которую они проделали, забавный анекдот или случай, в котором их присутствие оказало значительное влияние. Сделайте все так, чтобы именинник почувствовал себя особенным.
Последовательность
Отмечая дни рождения на работе, важно следить за тем, чтобы ни один сотрудник не остался в стороне. Возможно, стоит добавить дни рождения сотрудников в центральный календарь компании. Также обязательно включите удаленных работников для празднования дня рождения. Ключевые люди, такие как менеджеры и члены команды, должны получать уведомления о предстоящих днях рождения.
Тактичность
По религиозным соображениям не все люди отмечают дни рождения. Кроме того, некоторым людям может не понравиться их публично отмечаемый день рождения. Когда вы знакомитесь с членами вашей команды, было бы неплохо спросить, как им нравится отмечать свой день рождения. Если они ненавидят привлекать к себе внимание, неброское электронное письмо на день рождения может быть лучшей идеей, чем оформленное запланированное мероприятие. Если у них есть особая традиция дня рождения, может быть полезно перенести эту традицию на рабочее место.
Здравый смысл
Не всем нравится, что их возраст является общедоступным, а если кто-то сообщает их возраст без разрешения, то это может навредить отношениям и привести к проблемам. Не указывайте год рождения или возраст сотрудника при праздновании его дня рождения. Поэтому держитесь подальше от карточек с надписью «сегодня 40». И держитесь подальше от шуток или упоминаний о возрасте.
Источник: https://happysnacks.ru/blog/kak-otmechat-dni-rozhdeniya-sotrudnikov-na-rabote
МЕНЮ НА ДЕНЬ РОЖДЕНИЯ В ОФИСЕ -3
Сладкий стол на 15 человек
Если Вы решили отметить свой День рожденья на работе сладким столом, то тут тоже есть, чем удивить своих коллег. Можно приготовить французский королевский пирог с 4-мя разными начинками (по сути это 4 пирога с одним тестом, но разным содержимым), технология приготовления позволяет сделать это быстро , разные начинки угодят любому вкусу.
ПЛАН ДЕЙСТВИЙ:
За 3 дня до дня рождения:
Определить количество и виды напитков (если необходимо), важные мелочи. Внести информацию в список покупок.
За 2 дня до дня рождения:
Купить продукты для пирога , напитки, важные мелочи в соответствии со списком покупок.
За 1 день до дня рождения:
Приготовить французский королевский пирог с 4-мя разными начинками
В день праздника:
Порезать пироги, объявить начало праздника 🙂
СПИСОК ПОКУПОК
Для французского королевского пирога:
Тесто слоеное — 2 кг
Яйцо куриное — 7 шт
Сахар коричневый — 350 г
Масло сливочное — 245 г
Желток яичный (для смазки ) — 2 шт
Мука — 3 ст. л.
Фисташки (несоленые , молотые ) — 100 г
Ананас (свежий) — 60 г
Стружка кокосовая — 60 г
Миндаль (молотый) — 250 г
Малина (мороженная ) — 125 г
Смородина черная (мороженная ) — 125 г
Молоко (для смазки ) — 4 ст. л.
Напитки:
Алкогольные напитки
Вода
Соки
Газированные напитки
Важные мелочи:
Салфетки
Одноразовые тарелки
Одноразовые стаканчики (или бокалы)
Одноразовые вилки
Кухонная доска
Ножи
Штопор
Скатерть
Источник: https://menunedeli.ru/2013/04/menyu-na-den-rozhdeniya-na-rabote/
6 способов как организовать день рождения на работе
Вот шесть способов, которые вы можете использовать, чтобы сделать сотрудника счастливым и особенным в их дни рождения:
1. Украсьте рабочее пространство
Простой, но очень эффективный способ позволить работнику почувствовать себя знаменитым – это украсить рабочее место или пространство в офисе. Растяжки и конфетти – это всегда весело, но опять же, убедитесь, что именинник согласен с этим и ему комфортно такое внимание к себе. Принимайте во внимание интересы и особенности сотрудников. Если кто-то действительно любит собак, то изображения щенков в шляпах на их столах на день рождения звучит как отличная идея.
2. Организовать команду счастливого часа или обед на день рождения
Запланируйте время для веселья на чей-то день рождения! Праздничный совместный обед или ужин – это простой, но очень мощный способ выстраивать связи в команде и одновременно отмечать день рождение сотрудника.
3. Написать поздравительное письмо
Ничто не сравнится с получением рукописного, личного поздравительного письма на ваш день рождения. Это также может быть веселой поздравительной открыткой, но также может быть и электронным письмом. Помните, самое главное, чтобы текст и смысл письма был личным и значимым, не используйте клише или стандартные тексты из Интернета!
4. Раздайте фирменные сувениры
Дни рождения сотрудников – это отличная ситуация для раздачи фирменных подарков и сувениров, таких как кружки, футболки, кепки, толстовки.
5. Подарите подарочную карту
Подарочные карты всегда хорошая идея, особенно если они сделаны с учетом пожеланий или интересов сотрудников. За неделю до дня рождения попросите их сделать выбор из списка подарочных карт в имеющихся розничных магазинах, местных ресторанах, книжных магазинах или кинотеатрах.
6. Подарите выходной
Многие компании с гибким графиком дарят сотрудникам выходной в их день рождения. Они верят в то, что это делает их сотрудников счастливыми и более производительными. Позволяя им проводить свой особый день, делая то, что они хотят, это большое подспорье для личного развития сотрудника, а это в свою очередь позволят создавать лояльность и приверженность к компании.
Любая из этих идей гарантированно заставить сотрудников чувствовать себя великолепно в день рождения. Конечно, компании не должны ограничиваться признанием и оценкой сотрудников только в их дни. Чтобы быть по-настоящему успешными, компании должны постоянно выражать признательность в течение всего года.
Всегда весело сделать чей-то день рождения особенным! Таким образом вы позволите сотруднику почувствовать себя особенно ценным, вы сможете уменьшить текучесть кадров, повысить вовлеченность, а также увеличить производительность.
Источник: https://happysnacks.ru/blog/kak-otmechat-dni-rozhdeniya-sotrudnikov-na-rabote
Заказать закуски в недорогом ресторане
В каждом городе существуют рестораны средней доступности.
Если у вас все-таки нет средств покупать дорогие продукты, но при этом хотите организовать хороший праздник, то закуски – один из лучших вариантов.
Это будет выглядеть довольно элегантно, особенно если добавить вино.
Источник: http://EvriKak.ru/info/kak-prilichno-otmetit-den-rozhdeniya-na-rabote/
С Днем Рождения!
P.S. Если Вам надо подготовить День рождения дома, то принцип организации праздника будет другим. О том, как отпраздновать День рождения без жертв, можно прочитать вот тут.
Источник: https://menunedeli.ru/2013/04/menyu-na-den-rozhdeniya-na-rabote/
Салаты
Не стоит забывать об этом блюде. Будь то многочисленные диеты или проблемы со здоровьем, салаты пригодятся в любом случае. Старайтесь организовать торжество таким образом, чтобы салаты не были главными, но все же, присутствовали на вашем праздничном столе.
Источник: http://EvriKak.ru/info/kak-prilichno-otmetit-den-rozhdeniya-na-rabote/
Количество использованных доноров: 5
Информация по каждому донору:
- https://tram-pampam.ru/prazdniki/den-rozhdenie/vzroslyj/chem-ugostit-kolleg-v-den-rozhdeniya-na-rabote.html: использовано 3 блоков из 5, кол-во символов 4113 (13%)
- https://narabote.club/process/pitanie/chto-prigotovit-na-den-rozhdeniya.html: использовано 4 блоков из 4, кол-во символов 10506 (33%)
- http://EvriKak.ru/info/kak-prilichno-otmetit-den-rozhdeniya-na-rabote/: использовано 5 блоков из 7, кол-во символов 4522 (14%)
- https://menunedeli.ru/2013/04/menyu-na-den-rozhdeniya-na-rabote/: использовано 4 блоков из 6, кол-во символов 4939 (16%)
- https://happysnacks.ru/blog/kak-otmechat-dni-rozhdeniya-sotrudnikov-na-rabote: использовано 4 блоков из 5, кол-во символов 7369 (23%)
а потом уволят по статье)
Очень актуально в преддверии моего дня рождения.Расскажите еще как быть с алкоголем?)